El Instituto Nacional de Defensa de la Competencia y Protección de la Propiedad Intelectual (INDECOPI), manifiesta su expectativa y aceptación de una propuesta que tiene como fin la modificación del Código de Protección al Consumidor. Para que, esta se ajuste a la actualidad regulando no solo el comercio presencial, sino también el comercio electrónico, que…
Ante los paros desarrollados en las carreteras, debido a los reclamos de los trabajadores del sector agrónomo por las pésimas condiciones laborales donde realizaban sus funciones, por el bajo sueldo que perciben a pesar de las largas jornadas de trabajo, entre otros motivos; la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL), a través de 50 inspectores,…
El día de ayer el Gobierno cumplió en presentar ante el Tribunal Constitucional la demanda de inconstitucional en contra de la ley que permite el retiro de hasta 1 UIT (S/ 4.300) de los aportes de la Oficina de Normalización Previsional (ONP). Mencionando, que la norma pone en riesgo el pago de las pensiones y genera…
La Corte Suprema de Justicia delimitó aquellos actos de hostilidad equiparables al despido, como la reducción de la remuneración del empleado sin una justificación razonable ni mucho menos legal, o el descenso de la categoría del empleado por la modificación inmotivada de sus labores; siendo señalados en la sentencia de la Casación Laboral N°20095-2017 del…
El pasado jueves 3 de diciembre, la presidenta del Consejo de Ministros, Violeta Bermúdez comunicó la aprobación y ampliación de la fase 4 de la reactivación económica, reactivando diversas actividades económicas que aportarán al crecimiento económico, resaltando la reapertura de teatros y casinos, así también como la de cines y gimnasios; esperando que con ello…
A través de una Casación Laboral, la Corte Suprema se pronunció ante los requisitos que deben contener aquellos traslados que, puede realizar el empleador a sus trabajadores, de acuerdo con su facultad del ius variandi(facultad del empleador de modificar unilateralmente el contrato de trabajo siempre y cuando no afecten derechos fundamentales), siempre y cuando se…
A través de una Casación Laboral, la Corte Suprema se pronunció ante los requisitos que deben contener aquellos traslados que, puede realizar el empleador a sus trabajadores, de acuerdo con su facultad del ius variandi(facultad del empleador de modificar unilateralmente el contrato de trabajo siempre y cuando no afecten derechos fundamentales), siempre y cuando se…
Los empleadores en Lima reportan el mayor optimismo con una intención de +14%. A nivel sectorial, en Minería anticipan un +29%, mientras que dos sectores se mantienen en terreno negativo. Uno de los efectos negativos tras la pandemia es la caída del empleo durante dicho periodo. Las expectativas para la contratación laboral marcan positivamente para…
Mediante la Ley N°31083 “Ley que establece un régimen especial facultativo de devolución de los aportes para los aportantes activos e inactivos bajo el Decreto Ley 19990 Administrados por la Oficina de Normalización Previsional (ONP)”; se aprobó y estableció por única vez excepcional, el retiro de fondos de 1 UIT (S/. 4,300) a aquellos aportantes…
Estos últimos cuatro días, se ha realizado el paro agrario en Ica que no ha permitido el ingreso o salida de la Región, esto debido que, los trabajadores del sector agroexportador están reclamando la derogación de la Ley de Promoción Agrario; la eliminación de las services, entendiéndose éstas como mecanismos de intermediación laboral; mejorar las…